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Proposez aux salariés une meilleure couverture santé

Le + de nos offres Les avantages Les principales garanties Les services

Face au désengagement croissant de la Sécurité sociale et aux évolutions règlementaires récentes qui instaurent la généralisation de la couverture santé dans les entreprises, souscrire une complémentaire santé collective est devenuee incontournable.

Les solutions Santé commercialisées par Malakoff Humanis Courtage, vous permettent de protéger durablement vos collaborateurs dans un cadre fiscal et social avantageux :

pour l’entreprise, les cotisations sont déduites du bénéfice imposable, et exonérées de charges sociales dans certaines limites ;
pour les salariés, les cotisations sont fiscalement déductibles du salaire brut dans certaines limites

Avec les offres Santé commercialisées par Malakoff Humanis Courtage bénéficiez :

de solutions parfaitement adaptées à la taille de votre entreprise et aux besoins de vos salariés :
de niveau de garanties évolutifs.

de la possibilité d'offrir à vos salariés une surcomplémentaire facultative pour une meilleure maîtrise du budget de l'entreprise

d'une mise en oeuvre simple et rapide.

Une question sur notre offre Santé collective ?
Votre demande sera transmise à l'un de nos 3000 intermédiaires d'assurances partenaires

Le choix de l’expertise, en travaillant avec un spécialiste de l’assurance collective.

Des solutions modulables adaptées aux besoins de vos salariés.

Le choix du niveau des garanties et des options pour maîtriser votre budget.

Une mise en œuvre simple et rapide.

Une fiscalité attractive pour vous et pour vos salariés :

pour l’entreprise, les cotisations sont déduites du bénéfice imposable, et exonérées de charges sociales dans certaines limites
pour les salariés, les cotisations sont fiscalement déductibles du salaire brut dans certaines limites.

Préservez la vitalité de votre entreprise et optimisez votre politique de rémunération, en offrant à vos salariés une protection sociale renforcée.
Avec Malakoff Humanis Courtage, vous pouvez leurs proposer :

Une protection santé complémentaire pour eux et leur famille, avec :

des garanties variées
une protection santé solide pour un reste à charge nul ou limité;
l’accès à des pratiques médicales innovantes ou à certaines spécialités non prises en charge par la Sécurité sociale,
des remboursements performants grâce à un large réseau de partenaires en optique et audio pour des tarifs négociés et des remboursements majorés.

Un budget maîtrisé, grâce à :

• un tarif collectif plus avantageux qu’une adhésion individuelle, avec une contribution de l’entreprise

• la dispense d’avance de frais (avec l’attestation de tiers payant)

• des remboursements dans les 48h qui suivent la réception du dossier complet (avec la télétransmission).

L’accès à un éventail complet de services d’assistance et de conseils.our une adhésion conjointe à notre offre santé collective, les taux de cotisations santé sont maintenus pendant 3 ans (hors impact des évolutions réglementaires).

	HOSPITALISATION - MATERNITE (médicale, chirurgicale, obstétricale) Honoraires médicaux, frais de séjour Forfait hospitalier Chambre particulière Frais d’accompagnement enfant de moins de 14 ans Forfait maternité Transport du malade pris en charge			FRAIS MEDICAUX - PHARMACIE Frais et honoraires médicaux (médecins généralistes et spécialistes, auxiliaires médicaux, analyses, actes technique médicaux, imagerie) Médicaments y compris sevrage tabagique Vaccins Prothèses auditives et appareillages pris en charge Médecine douce Cure thermale
	INCAPACITE - INVALIDITE Soins dentaires, inlay / onlay Prothèses dentaires Orthodontie remboursée et non remboursée SS Implantologie / parodontologie			OPTIQUE Verres, monture, lentilles Chirurgie réfractive de l'oeil, implants multifocaux NB: Cette liste n'est pas exhaustive et dépend de la formule choisie

NB: Cette liste n'est pas exhaustive.

Le tiers payant étendu ou la dispense d’avance de frais

Vos salariés et leurs ayants droit sont dispensés de l’avance de tout ou partie des frais notamment pour les actes suivants : en pharmacie, radiologie, laboratoire d’analyses médicales, auxiliaires médicaux (kinésithérapeute, infirmier...). Mais aussi en optique, dentaire, audioprothèse et hospitalisation sur demande préalable de prise en charge (à hauteur des garanties).

Des économies en optique,en audioprothèse ET EN OSTEOPATHIE

Grâce au réseau de professionnels de santé partenaires Kalixia, vos salariés bénéficient de meilleurs remboursements et de tarifs négociés. Ils diminuent ainsi leur reste à charge.
=> Découvrez le réseau Kalixia Optique
=> Découvrez le réseau Kalixia Audio
=> Découvrez le réseau Kalixia Ostéo

Une gestion fiable et rapide

Les remboursements sont effectués en 48h et tout un dispositif est en place pour faciliter la prise d’information.
- Un site sécurisé est dédié à l’entreprise pour consulter les informations d’affiliation des salariés, modifier leur situation et déclarer les cotisations en ligne.
- Une équipe de chargés de clientèle est à l’écoute de vos salariés pour toute information.
- Chaque assuré dispose d’un compte web personnalisé pour suivre ses remboursements et accéder au réseau de partenaires de santé.

Une assistance au quotidien

Les salariés bénéficient de services pour les épauler et leur simplifier la vie en cas de :
- maladie ou d’hospitalisation du salarié,
- maladie de l’enfant du salarié,
- épuisement psychologique et physique du salarié aidant.

Solutions pour les PME

=>Découvrez l’ensemble de nos services clé en main pour répondre aux enjeux de l’entreprise

Accompagnement social

Parce que personne n’est à l’abri des moments difficiles de la vie, Malakoff Humanis propose un accompagnement social personnalisé, des aides financières et des solutions concrètes aux salaries et à leur famille dans les moments sensibles qu’ils peuvent rencontrer.

• Handicap : des dispositifs sur mesure pour vivre le handicap autrement et améliorer la qualité de vie des personnes en situation de handicap et de leur entourage.
• Aidants : des solutions concrètes pour ceux qui prennent soin au quotidien d’un proche malade, âgé ou en situation de handicap.
• Cancer : un accompagnement personnalisé pour faciliter le retour à l’emploi dans les meilleures conditions possibles.
• Bien-vieillir : des réponses aux questions qui se bousculent à l’approche de la retraite et des solutions pour préparer ce changement sereinement.
• Fragilités sociales : des services qui protègent les salariés et leur famille, pour les petits soucis comme pour les plus gros, pour les belles nouvelles ou les étapes de vie à franchir

Informations au 01/01/2023